Рынок труда

Рынок труда Челябинской области на 01.07.2019г.

  Незанятые граждане: 25100 чел.
  Безработные: 22468 чел.
  Уровень регистрируемой безработицы: 1,20%
  Количество вакансий: 29324 ед.
  Напряженность на рынке труда:
  0,86 чел./вак.
 
Рынок труда г. Челябинска и Сосновского района на 12.07.2019г.
 
  Незанятые граждане: 5187 чел.
  Безработные: 4267 чел.
  Уровень регистрируемой безработицы:0,66%
  Количество вакансий: 12854 ед.
  Напряженность на рынке труда: 0,40 чел./вак.

[Версия для печати]

15 апреля Центр занятости населения провёл ежегодную весеннюю ярмарку вакансий рабочих и учебных мест. В поисках работы мероприятие посетили почти 3600 человек.

В ярмарке приняли участие 75 организаций Челябинска и Сосновского района. Среди них: АО «Завод «Прибор», ООО «ЧМНУ Спецэлеватормельмонтаж», АО «Челябинский электрометаллургический комбинат», ООО «Лента», ПАО «Челябинский кузнечно-прессовый завод», АО «НПО «Электромашина», ООО «Уралнефтемаш», ООО «Челябинский завод стройиндустрии «Кемма», ПАО «Челябинский металлургический комбинат», ПАО «Челябинский трубопрокатный завод», ЗАО «Строительно-дорожные машины», АО «Трубодеталь», ООО «ЧТЗ-Уралтрак», АО «Первый хлебокомбинат», ООО «Равис-птицефабрика Сосновская» и другие. 

Работодатели представили больше двух с половиной тысяч вакансий, большинство из которых – по рабочим профессиям. Требовались проводники, слесари-ремонтники, кладовщики,  бетонщики, электромонтёры, электрогазосварщики, контролёры на производство, укладчики хлебобулочных изделий, крановщики, токари, водители автомобиля, кондукторы, машинисты тесторазделочных машин, повара, плотники и т.д. Специалисты с высшим образованием тоже могли подобрать себе работу. Востребованы были инженеры, врачи, менеджеры, экономисты и другие мастера своего дела. Готовы были принять на работу и опытных руководителей: требовались заведующие отделениями, начальники отделов и их заместители.

Работодатели искали как опытных специалистов, так и готовых обучаться уже в процессе. Многие организации согласны принимать на работу новичков с перспективой обучить их азам производства. 

- Мы обучаем многих наших соискателей уже на предприятии, но в качестве основы от них всё же требуется техническое образование и умение читать чертежи, - комментирует Наталья Воронина, представитель АО «Челябинский завод металлоконструкций».

Так, филиалу ФГБУ «Росреестра» по Челябинской области требуются инженеры различных профилей. В организации готовы дать возможность проявить себя выпускникам, которые по специальности ещё не работали.

- К нам сегодня обратилось большое количество людей без опыта работы, - рассказала Наталья Веселова, кадровик филиала ФГБУ «Росреестра» по Челябинской области. – Мы готовы их обучать уже на месте. Рады всем, у кого есть высшее образование и кто не боится работать. Если высшего образования нет, не беда, - на этот случай у нас есть вакансии техников. Квалификацию наши работники могут повысить уже на производстве.

- Главное в соискателе для нас – это желание работать, повышать разряд, - отмечает представитель Челябинского трубопрокатного завода Яна Кустура. – Мы ищем работников, которым интересно повышение квалификации и стабильность, которую мы можем им, в свою очередь, предложить. У нас открыто большое количество вакансий, работа найдётся для каждого.

Подобрать вакансию можно было и в общегородском банке у специалиста по трудоустройству. На сегодняшний день в нем почти 11 000 предложений от работодателей. Для тех, кто не мог определиться, в чём его призвание и в какую трудовую сферу податься, работали профконсультант и специалист по переобучению. Желающие прошли тест на определение профессиональных предпочтений и выяснили, кем стать, чтобы работа приносила радость. А чтобы при этом еще и хорошо зарабатывать, познакомились с ситуацией на рынке труда южноуральской столицы и узнали, какие профессии на сегодня самые востребованные и высокооплачиваемые. Также можно было получить консультацию по вопросам трудоустройства у юрисконсульта и оставить своё резюме в банке высококвалифицированных кадров и молодых специалистов. Для соискателей с ограничениями по здоровью была возможность оставить свое резюме в банке резюме желающих работать инвалидов.

Образовательные организации предложили посетителям ярмарки обучиться востребованным на рынке труда города профессиям: парикмахер, водитель погрузчика, лицензированный охранник, электрогазосварщик, токарь, ландшафтный дизайнер.

Определившись с профессиональными планами, можно заняться и здоровьем. У входа в развлекательный комплекс работала передвижная экспресс-лаборатория Областного центра по профилактике борьбы со СПИДом и инфекционными заболеваниями. Более сорока человек бесплатно и анонимно прошли экспресс-тест на ВИЧ и получили консультацию врача. 

В результате прошедшего мероприятия 887 человек получили от работодателей направления на дальнейшие собеседования и шанс обрести новую работу.

Дата публикации: 16 апреля, 2019 [18:04]
Дата изменения: 16 апреля, 2019 [18:19]
← Вернуться

Обнаружив в тексте ошибку, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.
Яндекс.Метрика